Un tema con el que solemos insistir en la organización de cada feria de cada año es el de los acuerdos del grupo.
En cada microempresa coexisten personalidades bien diferentes y también suelen aparecer egos y peleas en torno a quién trabaja más o quián aporta más dinero.
Estos posibles roces se enfrentan de una sola manera: con el consenso. El diálogo entre los integrantes del equipo es fundamental, y también lo es la consulta con el docente supervisor. Cuando algun@ de l@s alumn@s siente que algo en el grupo no se está haciendo bien, y siente que sus compañer@s no alcanzan a interpretar lo que piensa y siente, la instancia del diálogo con el docente siempre es la herramienta adecuada. Los mejores acuerdos son los que se logran cara a cara y con el docente supervisando dichos acuerdos. Esta forma de trabajar es la que después nos permite evitar posibles conflictos.
La foto que ilustra este posteo fue tomada la tarde previa a la Expomicro 2008 e ilustra el emplazamiento del primer stand.
